Uzorak zahvalnice najstarijem radniku ustanove kulture. Primjer teksta pisma zahvalnosti organizaciji. Za godišnjicu organizacije možete napisati pismo ovako:

Tekst pisma zahvalnosti zaposleniku sadrži zahvalnost stručnjaku za njegov rad, aktivno učešće u razvoju kompanije i uspješnu implementaciju projekata. Uz njegovu pomoć možete iskazati poštovanje i zahvalnost zaposlenima, menadžerima i poslovnim partnerima.

Pismo zahvalnosti zaposlenom za dobar rad spada u poslovnu dokumentaciju. Nema jedinstveni šablon i pisan je u slobodnoj formi, a ton može biti ljubazniji od običnog poslovnog dokumenta. Po pravilu, pismo zahvalnosti najboljem zaposleniku potpisuje direktor kompanije (CEO).

Često se takav dokument sastavlja u čast nekog događaja (godišnjica zaposlenika, profesionalni praznik, uspješan završetak velikog projekta). Osim toga, pismo zahvalnosti zaposlenom može poslužiti kao nagrada. Međutim, može se koristiti u kombinaciji s drugim oblicima poticaja (na primjer, bonus).

Sadržaj pisma zahvalnosti zaposlenom

Dobro napisan uzorak pisma zahvale zaposleniku sastoji se od sljedećih elemenata:

• Puno ime i prezime zaposlenog kome se pismo šalje.
• Riječi zahvalnosti, želje.
• Položaj osobe koja je potpisala pismo, njegovo prezime, ime, patronim.
• Naziv kompanije.
• Potpis.

Pisma zahvalnosti zaposleni u kompaniji doživljavaju kao znak poštovanja i pravedne ocjene zasluga, motivaciju za još bolji rad, ali i kao konkurentsku prednost.

Kako zahvaliti osobi ili grupi ljudi ako je budžet prilično ograničen? Odlična opcija bi bila da napišete pismo zahvalnosti. Ali kako to naučiti? Preuzmite gotovi uzorak ili ga sami sastavite? U ovom članku ćete pronaći primjere pisama zahvale, na osnovu kojih možete kreirati vlastiti jedinstveni tekst.

Zahvalnica za dobro učenje

Većina škola u našoj zemlji su budžetske organizacije. Kao i kod svih struktura ovog tipa, njihovo finansiranje je veoma ograničeno. Kako možemo ohrabriti sposobnu i talentovanu djecu za učešće na školskim takmičenjima i za akademski uspjeh? Pismo zahvale bi bilo odlična opcija. Primjer ove vrste poticaja:

Dragi studente. Hvala vam puno što pomažete vašoj školi da održi status jedne od najboljih obrazovnih institucija na našem području. Zahvaljujući ljudima poput vas, naša država je svake godine sve bolja. Uostalom, talentovana djeca će u budućnosti zauzimati liderske pozicije i razvijati našu ekonomiju, kulturu i politiku. Možda vam se sada čini čudna veza između pobjede na olimpijadi društvenih nauka i prosperiteta našeg društva. Ali ipak, znajte da će vam upravo poznavanje ove teme pomoći da postanete uspješan i ugledan građanin naše zemlje.

S poštovanjem, direktor škole.

Pišemo pismo zahvalnosti za učešće

Najbolji način da nagradite učenike što su aktivni u školi je da im date sertifikat. Danas je za upis na prestižne univerzitete potrebno što više pohvala i raznih medalja. Naravno, ne biste trebali dobiti potvrdu za učešće na školskom koncertu, ali možete izraziti zahvalnost za nastup u gradskom timu, na primjer, KVN. Uostalom, ovakve studentske aktivnosti podržavaju prestiž obrazovne institucije. Primjer pisma zahvalnosti:

Dragi studente! Hvala vam na aktivnim vannastavnim aktivnostima. Upravo je vaše učešće na koncertu pomoglo da on bude nezaboravan i zanimljiv. Vaš entuzijazam neće proći nezapaženo, zapamtite to. Cijelo naše nastavno osoblje je ponosno na našu talentovanu djecu, među kojima ste i vi. Nastavite sa dobrim radom i uvijek ćemo vas podržati.

Profesorica razredne nastave.

Kako napisati pismo zahvalnosti nastavniku?

Uvek je lepo čuti lepe reči. Ali verbalne fraze će potonuti u zaborav, ali će pisana zahvalnost ostati. Zato su danas popularna pisma zahvalnosti nastavnicima od roditelja. Ako naiđete na odličnog učitelja i mentora za svoju djecu, svakako mu zahvalite. Uostalom, sve je manje talentovanih nastavnika. I svako od njih želi da vidi da njegov rad nije uzaludan i da njegove aktivnosti odjekuju u srcima i djece i njihovih roditelja. Primjer pisma zahvalnosti:

Dragi učitelju! Hvala ti što si ti. Naša djeca imaju veliku sreću što svakodnevno viđaju tako pažljivog, brižnog i osjetljivog mentora. Djeca rado idu u vrtić, gdje stiču nova znanja. Zahvaljujući vašem trudu, sva deca u našoj grupi su naučila da čitaju, lepo crtaju i brzo broje do deset. Bez vašeg učešća djeca ne bi bila tako druželjubiva, osjetljiva i odgojena. Od srca vam zahvaljujemo na vašem trudu.

Roditelji starije djece.

Primjer pisma zahvalnosti nastavniku

Ima toliko časnih profesija na svijetu. Ali, nažalost, malo ljudi danas sanja da postane učitelj ili edukator. Većina mladih ljudi ide na studije da bi postali trgovci, pravnici ili dizajneri. Stoga bismo trebali biti zadivljeni onima koji žele povezati svoje živote s podučavanjem. Vrijedi ohrabrivati ​​talentovane ljude i usmeno i pismeno. Tekst zahvalnice direktora škole nastavniku istorije:

Draga Lidija Semjonovna! U našoj školi predajete već 5 godina i za to vrijeme ste pronašli pristup više od stotinu različitih učenika. Zahvaljujući vašem strpljenju, marljivom radu i netrivijalnom pristupu nastavi, svi vaši učenici pokazuju interesovanje za istoriju. Iskreno se nadam da će naša saradnja sa vama biti duga i plodna. Želim vam dobro zdravlje i puno sreće!

S poštovanjem, direktor škole.

Pišemo pismo zahvalnosti roditeljima

Uobičajeno je čestitati ne samo maturantima na završetku škole. Na kraju krajeva, ne bi hodali ovim dugim putem bez pomoći roditelja. Upravo njima, prije svega, treba čestitati na činjenici da su djeca uspješno završila jednu od faza svog života i sada stoje na pragu druge. Tekst zahvalnice roditeljima od direktora škole:

Draga Sofija Aleksandrovna! Hvala vam što ste odgajali divnog sina. Zahvaljujući vašoj marljivosti i trudu vaš dječak je uspio postići nevjerovatan uspjeh u učenju. Naši nastavnici su se potrudili da Aleksandar postane jedan od najboljih učenika u školi. Ali vama duguje što je postao dostojan član našeg društva. Zelim Vam zdravlje i uspeh u svim oblastima zivota!

S poštovanjem, direktor škole.

Pismo zahvalnosti od tima

Zaposleni u organizaciji mogu izraziti svoju zahvalnost ne pojedinačno, već kolektivno. Ovo je posebno potrebno kada jedan tim treba da zahvali drugom. U tom slučaju možete napisati pismo koje govori o tome kakav je uspjeh kompanija uspjela postići zahvaljujući saradnji. Ili možete izraziti zahvalnost za utisak koji je tim dobio, na primjer, tokom poslovnog putovanja. Kome da izrazimo zahvalnost? Da, barem za hotelske radnike. Ovakav plemeniti gest neće proći nezapaženo, a sljedeći put zaposlenike će dočekati još toplija dobrodošlica. Primjer kolektivnog pisma zahvalnosti:

Hvala hotelskom timu što je organizovao ovako toplu dobrodošlicu za našu kompaniju. Osjećali smo se bukvalno kao kod kuće. Svi naši zahtjevi su ispunjeni na naš prvi zahtjev, a vrijedi napomenuti da nismo morali zahtijevati praktično ništa. Sve naše želje bile su unaprijed predviđene. Posebno hvala menadžeru Igoru, koji je brzo riješio sve probleme, pomogao u organizaciji konferencije i brzo pronašao izlaze iz teških situacija. Radujemo se daljoj saradnji.

Tim kompanije Alliance.

Kako napisati pismo zahvalnosti za dobar posao?

Ljude svakako treba ohrabriti. Možete smisliti različite načine da to učinite: novčani bonus, putovanje ili pismo zahvalnosti za dobar rad. Čovek uvek želi da čuje da njegov rad nije uzaludan. I djeca i odrasli moraju čuti da su jednostavno divni, jedinstveni i vrlo talentirani. Posebno je lijepo kada kod kuće postoji papir sa potpisom direktora, što podiže samopoštovanje. Primjer pisma zahvalnosti:

Dragi Alexey Yakovlevich! Zahvaljujem vam na trudu i posvećenosti kompaniji. Vaša visoka kvalifikacija pomogla je našoj proizvodnji da uđe na novo tržište i značajno poveća profit. Zahvaljujući vama, naša kompanija je uspela da raste i sada se uspešno razvija. Poštuju vas i kolege i menadžment. Nadamo se da ćete i dalje pronaći netrivijalan pristup rješavanju problema. Zelim ti zdravlje i dugovecnost.

S poštovanjem, direktor kompanije Vasilek.

Analog pisma zahvalnosti za pomoć u organizaciji događaja

Svaka aktivnost treba ohrabrenje. Uostalom, izraziti zahvalnost i usmeno i pismeno nije tako teško, a ljudi će biti zadovoljni. Stoga, ako je vašoj organizaciji pomoglo da organizuje konferenciju ili korporativni događaj, onda možete napisati pismo zahvalnosti za organizaciju događaja. primjer:

Hvala restoranu Astra na predivnom odmoru koji su zaposleni organizovali za našu kompaniju. Naš tim se divno proveo uživajući u zanimljivom programu. Usluga je bila na najvišem nivou, na čemu veliko hvala konobarima. I posebno hvala šefu kuhinje, koji je uspio da nas ugodno iznenadi kulinarskim remek-djelima.

Tim kompanije Interstroy.

Primjer pisma zahvalnosti za saradnju

Vrlo često su dvije firme prinuđene da sarađuju kako bi jedna drugoj pomogle. I obično takva obostrano korisna saradnja daje dobre rezultate. Zato se ne treba bojati pisati zahvalnice za pruženu pomoć. Uostalom, možda ćete u budućnosti morati više puta koristiti usluge organizacije koja vam je pomogla iz nevolje. Pisanje pisma zahvalnosti za plodnu saradnju ne traje ni deset minuta, ali može doneti ogromnu korist. primjer:

Naš tim izražava zahvalnost vašoj kompaniji na pomoći. Veoma cijenimo saradnju. Zahvaljujući saradnji, naša kompanija je povećala promet i to prvenstveno zahvaljujući Vašoj zaslugi. Nadamo se dugoj i plodonosnoj saradnji. Uspjeh i prosperitet Vaše kompanije.

S poštovanjem, direktor kompanije Microblock.

Kako napisati pismo zahvale za pomoć

Vrlo često su budžetskim organizacijama, kao što su škole, vrtići i pozorišta, potrebna dodatna sredstva. Ovo može biti jednokratna finansijska pomoć, ili može biti sponzorstvo događaja. A ponekad jednostavno nema ničega da se vrati za učinjeno dobro. Iako pokrovitelji rijetko primaju poklone od primalaca, svima je drago da dobiju pismenu potvrdu svoje velikodušnosti. Stoga bi odličan izlaz iz situacije bio dostavljanje pisma zahvalnosti za pruženu pomoć. primjer:

Dragi Pjotre Iljiču, hvala vam puno što ste finansirali naš nastup. Naše pozorište tek staje na noge, tako da radimo praktično sa istim entuzijazmom. Drago nam je što ste nam pružili svu moguću pomoć u šivanju novih odijela. Zahvaljujući ljudima poput vas, umjetnost nikada neće umrijeti i samo će cvjetati svake godine. Zelim ti zdravlje i dugovecnost.

S poštovanjem, ekipa pozorišta Romashka.

Pismo zahvalnosti nije uključeno u listu obaveznih dokumenata koji čine sistem toka dokumenata preduzeća. Ali izdavanje pisama zahvalnosti je neophodno kako biste iskazali svoje poštovanje i zahvalnost zaposlenima, menadžerima i poslovnim partnerima. Članak opisuje pravila za dizajniranje i sastavljanje pisma zahvalnosti.

Iz članka ćete naučiti:

• kako napisati pismo zahvalnosti;
• kako napisati pismo zahvale zaposleniku, menadžeru ili poslovnom partneru.

Formatiranje pisma zahvalnosti

Pogrešno je misliti da se samo novac ili vrijedni pokloni smatraju vrijednom nagradom za savjestan rad ili pružene partnerske usluge. Društveno priznanje i zahvalnost su također među osnovnim ljudskim potrebama. Naravno, možete usmeno izraziti svoju zahvalnost svom menadžeru, zaposleniku ili poslovnim partnerima, ali bi bilo poželjno pismo zahvalnosti.

To pokazuje da ne samo da osjećate zahvalnost, već i da ste odvojili vrijeme da to na lijep način stavite na papir kako biste zadovoljili primaoca.

Pismo zahvalnosti doživljavaju oni kojima je upućeno kao:

• iskazivanje ličnog poštovanja i pravične ocene zasluga;
• motivirajući faktor koji potvrđuje da uloženi napori i savjestan odnos prema odgovornosti nisu ostali nezapaženi;
• konkurentsku prednost.

Ovo poslednje je posebno važno. Uostalom, ako je riječ o zahvalnosti iskazanoj poslovnim partnerima, nakon što to formalizirate u pismu, možete računati da ćete dobiti dodatne preferencije. Kako primjećuju psiholozi, izražena pohvala i zahvalnost tjeraju osobu, iako nesvjesno, da pokuša da ne razočara osobu koja zahvaljuje.

Ako se pismo zahvalnosti sastavlja za „internu upotrebu“, na primjer, kada menadžer želi izraziti zahvalnost nekom od zaposlenika ili obrnuto - zaposleni izražavaju zahvalnost menadžeru, možete koristiti posebne obrasce za zahvalu.

Registracija obrasca

Ovako umjetnički dizajniran obrazac zahvalnice, u boji, na debelom papiru, može se kupiti u prodavnici kancelarijskog materijala. U pravilu se središnje polje takvog obrasca ostavlja praznim kako bi se u njega smjestio tekst za pismo zahvale.

Takav obrazac morat ćete ručno popuniti lijepim, jasnim rukopisom ili ćete morati odabrati font u procesoru teksta koji podsjeća na rukopis. Ali, naravno, osoba ili osobe u čije ime će biti ispisana zahvalnost moraće da stave svoj potpis ispod teksta.

U slučaju kada se pismo zahvalnosti sastavlja u ime organizacije i šalje pojedincu ili drugom preduzeću, za njegovo formatiranje koristi se korporativno pismo. U ovom slučaju, pismo zahvalnosti je sastavljeno u skladu sa GOST R 6.30-2003 „Jedinstveni sistemi dokumentacije. Jedinstveni sistem organizacione i administrativne dokumentacije. Uslovi za pripremu dokumenata”, koji je stupio na snagu 3. marta 2003. godine.

Pravila za izvršavanje pisma zahvalnosti na memorandumu organizacije podrazumijevaju popunjavanje takvih obaveznih detalja kao što su:

• puni i kratki naziv organizacije;
• podatke o primaocu - naziv određene kompanije ili prezime, ime i patronim pojedinca kome se upućuje zahvalnost;
• obraćanje primaocu: „Poštovani!“ ili “Poštovani kolege!”, ako je adresat pravno lice ili “Poštovani Ivane Ivanoviču!”, ako je adresat fizičko lice;
• tekst za pismo zahvalnosti;
• potpis rukovodioca organizacije i njegov prepis.

Da biste izbjegli pretjeranu službenost i naglasili ličnu naklonost, možete odabrati umjetnički dizajniranu kovertu za slanje takvog pisma.

Tekst pisma zahvalnosti

Možete sastaviti tekst pisma zahvalnosti koristeći sljedeći algoritam.

1. Navedite u čije ime se izražava zahvalnost, na primer: „Društvo sa ograničenom odgovornošću „Alfa“, „Uprava DOO „Alfa“ ili „U ime tima DOO „Alfa“ iu svoje lično ime želim da izrazim svoje hvala vam za...”;
2. Navedite kome se izražava zahvalnost: “U ime kompanije Alpha, želim da se zahvalim cijelom timu vaše organizacije...” ili “Alpha doo izražava zahvalnost vašoj kompaniji...”;
3. Budite konkretni o tome za šta se tačno izražava zahvalnost, pokušavajući da izbegnete generalizacije i opšte, neobavezujuće fraze;
4. Zabilježiti uspjehe ili profesionalne kompetencije adresata, njegovo iskustvo i znanje;
5. Izrazite svoje želje i nadu u daljoj saradnji.

Pročitajte gotov tekst pisma zahvalnosti i po potrebi ga prilagodite. Imajte na umu da njegov volumen ne bi trebao biti velik, u pravilu ne veći od pola standardnog lista. Preporučljivo je provjeriti tekst na gramatičke i leksičke greške. Ako niste baš sigurni da ste uspjeli uvjerljivo i iskreno izraziti svoje osjećaje zahvalnosti, možete pismo pokazati kolegama i prilagoditi tekst u skladu sa njihovim komentarima.

Zahvalno pismo zaposlenom

Takvo pismo treba da sadrži što je moguće više personaliziranih informacija kako njegov tekst ne bi izgledao kao formalna odjava. Osim lične privlačnosti, neformalni pristup se može pokazati i navođenjem konkretnih postignuća i ličnih kvaliteta zaposlenog. Može postojati nekoliko razloga za izražavanje zahvalnosti u pismu zaposlenom, oni se takođe mogu navesti u tekstu:

• za dugogodišnji savjestan rad;
• za posebna postignuća u profesionalnim aktivnostima;
• za učešće na bilo kom događaju kao predstavnik kompanije;
• zbog odlaska u penziju.

U nastavku je prikazan primjer teksta pisma zahvalnosti zaposlenom.

Možete preuzeti uzorak.

Zahvalno pismo menadžeru

Pismo u kojem se izražava zahvalnost menadžeru obično se piše u ime tima preduzeća ili jednog od njegovih odjela. U ovom slučaju zaglavlje se više ne koristi, pa tekst treba pisati na lijepoj, ali strogo dizajniranoj posebnoj umjetničkoj formi.

Činjenica da je pismo zahvalnosti napisano menadžeru ne bi trebalo da znači da njegov tekst treba da bude suvoparan i zvaničan. Sve zavisi od stila upravljanja kompanijom i njene organizacione kulture. Ali u isto vrijeme, nikakva familijarnost ne smije biti dopuštena.

Pismo zahvalnosti partnerima

Ova vrsta pisma zahvalnosti takođe podrazumeva formalno, poslovni stil prezentacija. Najčešće se takva pisma šalju kao znak i potvrda plodne saradnje. Opšte značenje dokumenta je zahvalnost za pružene usluge ili obavljeni rad, ponuda i nada u dalje obostrano korisno partnerstvo.

U pismu će se morati odnositi na određene usluge ili posao, navesti situacije ili okolnosti koje najjasnije karakterišu obostranu korist od saradnje. Naravno, ne treba spominjati nikakve nesporazume, čak i ako su se desili.

Pismo zahvalnosti je odličan alat za izgradnju jakih i lojalnih odnosa. Pogledajmo koje vrste obrazaca zahvalnosti postoje, kako se sastavljaju i zašto se pišu.

Šta je pismo zahvalnosti

Zahvalnica se odnosi na poslovni dokument koji uključuje izraz zahvalnosti određenoj osobi ili preduzeću iz bilo kojeg razloga. Zahvalnost se može izraziti za profesionalno izvršenje zadatka, za kvalitet pruženih usluga itd. Zahvalnost može biti zasebno pismo ili odgovor na neku inicijativu (za poziv, čestitku i sl.).

Kako napisati pismo zahvalnosti

Ne postoje posebni zahtjevi za dizajn obrasca zahvale; Međutim, pismo se smatra poslovnim dokumentom, pa su određene preporuke za njegovu strukturu:

1. Zaglavlje obrasca nalazi se na vrhu, desno. Popunjava se samo po potrebi. Evo informacija o osobi ili kompaniji kojoj se obraćaju sa zahvalnošću:
   • Ime
   • naziv posla
   • PUNO IME. osoba.
   • Specifična žalba.

1. Glavni dio dokumenta pokazuje izraz zahvalnosti. Apel po pravilu počinje šablonskim riječima („Dozvolite mi da izrazim svoju zahvalnost...“, „Zahvalni smo Vam na...“, „Izražavamo našu zahvalnost...“ itd.).
2. Potpis. U donjem lijevom kutu ispisano je puno ime i prezime i funkcija osobe koja izražava zahvalnost, a dokument je potpisan.

Upute za pisanje pisma zahvalnosti

Format za pisanje pisma zahvalnosti ima jasan redoslijed. Njegovim izvođenjem moći ćete osigurati očuvanje strukture i logike žalbe, a vaša zahvalnost primaocu će biti jasno prikazana. Obim dokumenta treba da bude pola A4 lista.

1. Ako je dokument upućen zaposleniku preduzeća, onda je preporučljivo koristiti fraze „Dragi...“, koje naglašavaju odnos poštovanja prema sagovorniku. Preporučljivo je ne koristiti zvanične izraze “gospodine...” ili “poštovani...”. Izgledaju neprirodno i uništavaju službeni stil dokumenta. Korištenje izraza „Dragi...“ moguće je samo kada imate lični odnos sa primaocem.
2. Kada izražavate zahvalnost svom timu, možete koristiti frazu „Poštovane kolege!“ Sadržaj dokumenta treba da razjasni kome se tačno izražava zahvalnost.
3. Potrebno je navesti osobu koja ga je pokrenula, odnosno kome se zahvaljuje i kome se izražava zahvalnost. Obrazac zahvale može se poslati od kompanije, grupe ljudi ili pojedinca. Na primjer:
   • “Svetly Path LLC izražava zahvalnost”
   • “Uprava preduzeća “Rogovi i kopita”...”
   • “U ime zaposlenih u Stroygidravliku iu moje lično ime, primite našu zahvalnost.”

1. Ako pišete pismo partnerima ili zaposlenima, onda možete koristiti fraze koje ukazuju na to kome je dokument poslan: „Želimo izraziti iskrenu zahvalnost zaposlenima u vašem pogonu“, „Kompanija Stroygidravlika se zahvaljuje vašem timu“. Prilikom kontaktiranja zaposlenika, preporučljivo je napomenuti nekoliko osoba (ne više od 5-7 osoba). Na primjer, „Poštovane kolege! Ja, kao menadžer, želim da izrazim iskrenu zahvalnost zaposlenima...” Ako odjel ima veliki tim, možete jednostavno zabilježiti šefa odjela.
2. Uvek treba da naznačite za šta se izražava zahvalnost. Neophodno je izbjegavati nejasne fraze poput: „Poštovani...! Organizacija vam se zahvaljuje na svemu, na ljubaznom odnosu...” Ova formulacija je netačna. Ispravno napisana zahvalnost će izgledati ovako: „Poštovani...! Tim kompanije Vam se zahvaljuje na pomoći u uspostavljanju partnerskih odnosa, itd...”
3. Zahvalnost je potrebno precizirati i detaljizirati, navodeći trenutke koji su bili uspješni za primaoca obrasca. Upravo ova formulacija ovo pismo čini individualnim.
4. Istovremeno, ne možete posegnuti za direktnim laskanjem kao što su: “Nema ravnog...”, “neuporedivo...” itd. Kao što je ranije rečeno, potrebno je posebno napomenuti zašto je primalac primio zahvalnost.
5. Bilo bi dobro poželjeti primaocu uspjeh u budućnosti.
6. Posljednja faza sastavljanja obrasca treba da uključi provjeru grešaka i ispravku pisanog sadržaja dokumenta.

Obrazac zahvalnosti se predstavlja za dobro obavljen posao, pomoć, podršku, finansijsko sponzorstvo itd.

za rad

Pismo zahvalnosti za rad mora izraziti neposredni rukovodilac zaposlenog ili tima. Tekst sadrži poruku kako jednom zaposleniku tako i generalnom timu kompanije. Zahvalnost se obično pokazuje kada je zadatak obavljen na vrijeme ili prije roka. Ako su zaposlenici preduzeća dugo radili na nekom projektu, zbog čega je preduzeće ostvarilo solidnu dobit, tada će zahvalnost biti dobar moralni poticaj.

Indikativni sadržaj:

“Poštovani (ime po imenu, patronimu ili naziv firme)! Iskoristivši ovaj trenutak, želio bih izraziti zahvalnost zaposlenicima kompanije (ime) na pruženoj pomoći, odličnom kvalitetu, brzom radu i pomoći u otklanjanju nastalih problema. Nadam se daljoj dugoročnoj saradnji. S poštovanjem, (puno ime)."

Uzorak obrasca

• Za njihov doprinos:

Nije neuobičajeno da se preduzeća zahvale svojim sponzorima na njihovoj pomoći, podršci i doprinosima. Ispunjavanje obrasca je slično prethodnim uzorcima:

Poštovani (I.O.)! Uprava [ime kompanije] vam zahvaljuje na vašem doprinosu u organizaciji takmičenja u pesmi i plesu. Uspješna implementacija ovog projekta ne bi se dogodila bez vaše aktivne pomoći. Želimo Vam zdravlje, perspektivne projekte i dalji razvoj kompanije. S poštovanjem, (puno ime).

Uzorak pisma

Ova vrsta dokumenta zahvalnosti je vrlo česta. Šalje se i zaposlenima u kompaniji i poslovnim partnerima. Takvo pismo je predstavljeno na zvaničnom nivou.

Indikativni sadržaj je sljedeći:

Poštovani (ime po imenu, patronim)! Duboko cijenimo našu zajedničku saradnju sa Vašom kompanijom. U potpunosti prepoznajemo da naša visoka postignuća dugujemo uspješnim aktivnostima vašeg poduzeća. Vama i vašoj kompaniji želimo uspjeh i prosperitet! S poštovanjem (puno ime i prezime menadžera).

Uzorak pisma

Zahvalnost organizaciji

Obrazac za zahvalu organizaciji je obično službeni dokument koji sadrži ljubazne riječi upućene organizaciji za završen projekat, za pomoć na nekom događaju ili za drugi posao. Ovaj odjeljak pruža neke primjere popunjavanja takvog dokumenta.

Ovakva pisma zahvalnosti imaju sljedeću strukturu:

• Primatelj ispunjava gornji desni dio obrasca.
• Zatim se od organizacije piše apel kojim se želi izraziti zahvalnost.
• Tekst koji popunjavate ne mora biti zvaničan. Tekst apela napisan je slobodnim stilom sa izrazom zahvalnosti.
• Obrazac potpisuje službenik koji izražava zahvalnost navodeći poziciju.

Hvala zaposlenom - Kako pravilno pisati

Svaki rad mora biti nagrađen - to je aksiom. Stoga različita postignuća zaposlenih moraju biti nagrađena, stimulirajući ih na još veća postignuća u procesu zajedničkog rada. Radno zakonodavstvo Ruske Federacije predviđa različite vrste poticaja. Tako se u članu 191. navodi da se zahvalnost rukovodioca pojedinim zaposlenima može izraziti u vidu nagrađivanja vrijednim poklonima, bonusima ili u vidu moralnog ohrabrenja. Moralno ohrabrenje može uključivati ​​obrazac zahvalnosti.

U ovom odeljku pokušaćemo da opišemo zamršenosti popunjavanja takvog obrasca.

U pravilu, zahvalnica se predaje vodećem zaposleniku u čast nekog poznatog događaja. Zahvalnost zaposlenom za blagovremeno obavljeni posao iskazuje se u ime rukovodstva. Češće se takvo pismo dodjeljuje na svečanom sastanku pred svim zaposlenima.

1. Dokument je sastavljen na memorandumu kompanije. Dokument možete sastaviti na specijalizovanom obrascu kupljenom u prodavnici ili štampariji.
2. Pismo je oblikovano u poslovnom stilu. Prilikom registracije preporučuje se da uradite sledeće:
   • Primijenite službeni, poslovni stil dizajna
   • Zaposleni se oslovljava imenom i patronimom: “Poštovani...”
   • Nemojte koristiti poznate, kolokvijalne fraze
   • Tekst mora odražavati razlog za dodjelu nagrade
3. Sadržaj teksta treba da odražava zasluge zaposlenog, njegove pozitivne karakteristike koje su značajne za kompaniju.
4. Na kraju teksta potrebno je poželjeti uspješnu karijeru i nadati se nastavku zajedničkih aktivnosti.

Uzorak zahvalnosti zaposlenom

Zahvalnost klijentu

Prilikom poslovanja važno je ojačati odnos sa klijentom kako bi on uvijek iznova koristio vaše usluge. I ovdje pismo zahvalnosti igra veliku ulogu. Ovaj dokument mora biti individualan i pridržavati se sljedećih pravila:

• Prilikom sastavljanja dokumenta u pozdravu morate tačno napisati ime klijenta.
• Navedite razlog za dokument zahvale.
• Apel mora biti iskren. Možete citirati izvode iz razgovora sa klijentom kako bi shvatio da nije zaboravljen.
• Priložite povezana pitanja kako biste poboljšali uslugu.
• Izrazite nadu da je klijent zadovoljan uslugom i obratite pažnju na vašu spremnost da odgovorite na njegova pitanja i preporuke.
• Pitajte da li su potrebne dodatne usluge kako bi se povećalo njegovo zadovoljstvo.
• Zapišite naziv vaše kompanije, logo i oznake brenda. Bolje je popuniti na memorandumu gdje postoje ovi simboli.
• Prilikom slanja obrasca zahvale e-poštom, naziv i logo kompanije moraju biti stavljeni ispod potpisa pošiljaoca.
• U zaključku, moramo izraziti nadu u nastavak saradnje sa klijentom.
• Pismo mora biti ovjereno lično.

Pismo zahvalnosti(pismo zahvalnosti) je vrsta nekomercijalnog poslovnog pisma kojim se izražava zahvalnost za ispunjenje zahtjeva, zadatka ili saradnje. Ne postoji stroga forma ili jasni zahtjevi za pismo zahvalnosti, sastavlja se u bilo kom obliku, kad god je to moguće - na memorandumu kompanije. Pismo zahvalnosti (pismo zahvalnosti) može biti inicijativno pismo ili odgovor na pismo pozivnice ili čestitke.

Pismo zahvalnosti sadrži sljedeće detalje:

1. šešir (kome se izražava zahvalnost - naznačeno po potrebi);
2. adresa (puno ime lica, ako se izražava zahvalnost određenom licu);
3. tekst pisma;
4. potpis lica koje izražava zahvalnost (pozicija, puno ime, potpis).

Pismo zahvalnosti uvijek sadrži fraze kao što su:
Izražavamo našu zahvalnost...
Izražavamo našu duboku zahvalnost...
Kompanija "X" izražava iskrenu zahvalnost... itd.

Zahvalno pismo - razni uzorci:

Zahvalno pismo partnerima (uzorak)
Zahvalno pismo zaposlenom (uzorak)
pismo zahvalnosti (uzorak)

• Zahvalnica zaposlenom (uzorak 4) (DOC 20.512 Kb)
• Zahvalnica zaposlenom (uzorak 3) (DOC 21.512 Kb)
• Zahvalnica partnerima (uzorak 2) (DOC 20 Kb)
• Zahvalno pismo (uzorak) (DOC 21 Kb)

Pročitajte također

• Dokumentacija o stimulaciji zaposlenih

  Pod nagradom za rad podrazumijeva se javno priznanje radnih zasluga, odavanje počasti pojedinačnom zaposlenom ili grupi zaposlenih, koje se izražavaju u vidu primjene mjera podsticaja, beneficija i pogodnosti utvrđenih važećim zakonodavstvom o radu.

• Pravilnik o bonusima

  Naknada zaposlenog se sastoji od naknade za sam rad, kao i naknade i stimulativnih isplata. Pravilna upotreba različitih vrsta nagrađivanja zaposlenih neophodna je za poboljšanje poslovne efikasnosti.

Članci u ovoj sekciji

• Dogovor sa agencijom za zapošljavanje

  Uzorak ugovora između kompanije klijenta i izvršne agencije za zapošljavanje.

• Dogovor sa restoranom

  Decembar je mjesec povećane aktivnosti događaja (a često i januar). Većina kompanija održava neke vrste korporativnih događaja za svoje osoblje i partnere. U većini slučajeva, za razliku od ljetnih korporativnih događanja, ovo je i dalje tradicionalna novogodišnja fešta u nekom ugostiteljskom objektu (restoran, kafić, klub i sl.) Zadatak HR službe je da kompetentno organizira događaj.

• Ponuda za posao ili Ponuda za posao na ruskom

  Ponuda za posao ili ponuda za posao odavno je postala prilično uobičajen alat na tržištu rada u zemlji. To je uobičajena stvar u zapadnim kompanijama, pa shodno tome i ruske kompanije postepeno usvajaju ovaj element poslovne kulture. U…

• Obavijest o uključenju u prekovremeni rad. Približan uzorak
• Zaobilazni listovi: praksa primjene

  Bajpas listovi se koriste gotovo svuda u radnim odnosima. Zaslužuju li toliku pažnju? Koje važne informacije su u njima zabilježene, da ponekad bez popunjavanja poslodavac po svaku cijenu pokušava zadržati zaposlenog na poslu, čak i protivno važećem radnom zakonodavstvu? Da li su takve radnje zakonite? O ovome i više saznat ćete iz članka.

• Obaveza neotkrivanja poslovne tajne. Približan uzorak

  Zaposleni koji ima pristup povjerljivim informacijama mora potpisati individualnu pismenu obavezu da neće odati poslovne tajne. Obaveza se sastavlja u jednom primjerku i čuva se u posebnom ili ličnom dosijeu radnika najmanje 5 godina nakon njegovog otpuštanja.

• Lična kartica zaposlenika - uzorak i preporuke za popunjavanje

  HR odjel kreira ličnu kartu za svakog zaposlenog u organizaciji prvog dana njegovog rada. Na osnovu naloga (uputstva) o prijemu u radni odnos, službenik kadrovske službe popunjava ličnu kartu zaposlenog (obrazac N T-2) ili ličnu kartu državnog (opštinskog) namještenika (obrazac N T-2GS (MS)), odobrenu Rezolucijom Državnog komiteta za statistiku Rusije od 5. januara 2004. br. U ovom članku ćemo se osvrnuti na neke od karakteristika popunjavanja lične karte zaposlenika (Obrazac N T-2).

• Akt o uništavanju oštećenih obrazaca radnih knjižica i uložaka u njih (uzorak)

  Obrasci radne knjižice i njen uložak oštećeni prilikom popunjavanja, kao i neprikladni za dalju upotrebu prema namjeni, uklj. zbog nepoštovanja utvrđenog obrasca, podležu uništavanju uz sastavljanje odgovarajućeg akta.

• Propisi o službenim putovanjima: svi aspekti registracije

  Politika poslovnog putovanja važan je dokument za kompanije čiji se zaposleni često šalju na službena putovanja. Dokumentom se uređuje postupak upućivanja na službena putovanja, rokovi za podnošenje izvještaja, visina dnevnica, postupak naknade putnih troškova i druga bitna pitanja u vezi sa upućivanjem zaposlenih na službena putovanja.

• Pravilnik o grani

  Uzorci pravilnika o podružnicama predstavljeni su u Word formatu

• Pismo nakon intervjua

  Uzorak pisma kandidatu nakon intervjua

• Prebacujemo posao na tuđa ramena: Ugovor o outsourcingu

  U uslovima žestoke konkurencije, opstaju i postižu uspeh one kompanije koje svoje poslovanje vode na najefikasniji način, ostvarujući smanjenje režijskih troškova uz održavanje besprekorne reputacije zbog visokog kvaliteta proizvoda, robe, radova ili usluga. S tim u vezi, mnoge organizacije se susreću sa pitanjem: da li je isplativo održavati vlastito osoblje programera, računovođa i drugog osoblja ili povjeriti svoj posao specijaliziranoj kompaniji?

• Studentski ugovor sa zaposlenim u organizaciji

  Obrazac je pripremljen na osnovu zakonskih akata od 12.07.2009. Preuzmite Studentski ugovor sa zaposlenikom u Word formatu. Uzorak uzorka...

• Građanski ugovor sa zaposlenikom (uzorak)

  Obrazac građanskog ugovora sa zaposlenikom

• Djela - uzorci i primjeri

  Delegiranjem dijela ovlaštenja menadžera na drugog službenika kompanije, na primjer, zamjenika direktora za opšte poslove, može se značajno smanjiti i optimizirati vrijeme utrošeno na papirologiju i druge dnevne kadrovske poslove. Pogledajmo kako pravilno formalizirati delegiranje ovlasti (s pravom potpisivanja kadrovskih dokumenata).

• Interni propisi o radu

  U skladu sa čl. 189 Zakona o radu Ruske Federacije, interni propisi o radu, lokalni regulatorni akt organizacije koji reguliše regulisanje radnih odnosa sa datim poslodavcem. Uzorci (obrasci) internih pravilnika o radu.